本公司薪酬委員會由三位在產業、商務、管理及財務等領域具有豐富才識及經驗之專業人士所組成,以協助董事會評估董監事及經理人整體薪資報酬及福利政策。
▻ 屆次:第五屆
▻ 任期:111年6月27日~114年6月26日
本委員會應以善良管理人之注意,忠實履行下列職權,並將所提建議提交董事會討論:
(一) 訂定並定期檢討董事、監察人及經理人績效評估與薪資報酬之政策、 制度、標準與結構。
(二) 定期評估並訂定董事、監察人及經理人之薪資報酬。
(一) 本公司薪酬委員會召開之討論事項如下:
(二) 董事會不採納或修正薪資報酬委員會之建議:無。
(三) 薪資報酬委員會之議決事項,成員有反對或保留意見且有記錄或書面聲明者:無。